Dieciséis ventanas al mundo
16Sajiya es una guía para entender cómo captas el mundo y te relacionas con él, y para ver a quienes te rodean como son, no como esperas que sean.
En qué creemos
Una forma, no un molde
un tipo describe el camino que toma primero tu atención, no los límites de lo que puedes hacer ni de quién tienes derecho a ser.
Un orden, no una puntuación
no preguntamos cuánto tienes de un rasgo, sino en qué confías primero, qué necesitas de los demás y qué te cuesta esfuerzo.
La idea en pocas líneas
El modelo en el que se basa este sitio sostiene que lo que captamos del entorno se divide en ocho tipos de información: intuición, sensación, lógica y ética, cada uno con una cara hacia fuera y otra hacia dentro. Todos usamos los ocho, pero cada cual los ordena a su manera: en algunos confía y se guía por ellos, otros los valora y los busca en los demás, otros los maneja bien sin que le importen demasiado, y uno es su punto sensible.
- 8tipos de información que todos usamos, cada uno en su propio orden.
- 16órdenes distintos: los dieciséis tipos.
- 4cuadras, cada una reúne tipos que valoran las mismas cosas.
- 14clases de relación, que aparecen al comparar dos órdenes.
Ideas comunes que corregimos
- Se suele decir
El tipo es una casilla que te encierra
Más exactoun tipo describe lo que te sale con facilidad y te resulta cómodo, no aquello de lo que eres capaz. Todos aprendemos habilidades lejanas a nuestra inclinación, y esa inclinación sigue siendo el lugar donde nos sentimos a gusto.
- Se suele decir
Algunos tipos son mejores que otros
Más exactoningún tipo es más inteligente, más exitoso ni más bondadoso que otro. Cada uno tiene lo que hace con soltura y lo que le cuesta, y en toda profesión y comunidad hay personas de los dieciséis tipos.
- Se suele decir
El introvertido es tímido y el extravertido, sociable
Más exactola introversión y la extraversión tienen que ver con hacia dónde se dirige primero tu atención, no con cuántos amigos tienes ni con tu atrevimiento. Puedes encontrar introvertidos cómodos en cualquier reunión y extravertidos que aman la calma.
- Se suele decir
El «ético» es más virtuoso y el «lógico» no siente
Más exactoambas palabras nombran tipos de información, no juicios sobre las personas: la ética aquí es la atención a los sentimientos y a lo que ocurre entre la gente, y la lógica, la atención a las estructuras, las reglas y los resultados. Todos usamos ambas, y ninguna tiene que ver con la virtud ni con la capacidad de amar.
- Se suele decir
El «irracional» no atiende a razones
Más exactoracional e irracional describen un ritmo ante la vida: el primero tiende a los planes y a las decisiones tomadas de antemano; el segundo, a adaptarse a lo que ocurre en el momento. Nada tienen que ver con la inteligencia ni con la sensatez.
- Se suele decir
El sensorial es materialista y el intuitivo, creativo
Más exactola sensación es atención a lo presente y tangible: el lugar, el cuerpo, la comodidad y la fuerza; la intuición, atención a lo que aún no ha aparecido: las posibilidades y el curso del tiempo. La creatividad puede llegar por los dos caminos.
- Se suele decir
Donde eres débil, eres incapaz
Más exactoun punto débil no es una incapacidad, sino un terreno donde actuar te cuesta más esfuerzo y donde la crítica duele más. Puedes dominarlo, pero no será donde te sientas a gusto.
- Se suele decir
Tu tipo cambia con tu ánimo o tu etapa de la vida
Más exactoel tipo es una estructura estable, mientras que tu conducta cambia con la edad, las circunstancias y el cansancio. Si tu resultado varía entre dos tests, lo más probable es que el test breve no lo haya resuelto, no que tú hayas cambiado.
- Se suele decir
El test te conoce mejor que tú mismo
Más exactoel test lee lo que tú dices de ti, así que no ve más allá de lo que tú ves. Es un punto de partida; la última palabra la tienen tu lectura atenta y tu experiencia.
- Se suele decir
La «dualidad» es amor garantizado y el «conflicto», fracaso seguro
Más exactolas clases de relación describen lo que fluye con facilidad entre dos personas y lo que cuesta al intercambiar ideas y sentimientos, no el destino de la relación. Los valores, la madurez y el esfuerzo marcan la diferencia, y una relación entre dos tipos cualesquiera puede funcionar.
- Se suele decir
Tu tipo excusa tu conducta
Más exacto«yo soy así» no es una justificación. Conocer tu tipo te muestra dónde necesitas esforzarte, no dónde dejar de intentarlo.
- Se suele decir
El tipo se adivina por el aspecto, la profesión o el sexo
Más exactoel tipo no se deduce de la apariencia ni del oficio, ni de si alguien es hombre o mujer. Se ve en la manera de pensar y de decidir, y reconocerlo exige una observación larga.
Cómo leer tu resultado
- 1
Lee tu perfil completo
despacio, marcando lo que se parece a ti y lo que no.
- 2
Compara con los tipos cercanos
si el test señala tipos próximos al tuyo, lee también sus perfiles.
- 3
Fíjate en tus relaciones
¿con quién estás a gusto sin esfuerzo y con quién se atasca la conversación? Las relaciones suelen revelar el tipo.
- 4
Date tiempo
conocer tu tipo requiere observarte durante semanas, no una sola sesión.
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